Aktuelle Urteile zu Corona-Streitigkeiten vor den Arbeitsgerichten
Corona ist nach wie vor ein beherrschendes Thema. Dies gilt auch für das Berufsleben und führt immer wieder zu Streitigkeiten. Ob Kündigung wegen der Missachtung von Corona-Regeln am Arbeitsplatz oder Regelungen zu Lohn- und Urlaubsansprüchen bei Arbeitsausfall aufgrund von Erkrankung oder Quarantäne: Diese und weitere Fragen beschäftigen aktuell viele Arbeitsgerichte.
Haufe Online hat in einem Beitrag interessante Urteile zum typischen Corona-Streitigkeiten zusammengetragen. Unter anderem geht es um:
- Lohnfortzahlungen des Arbeitgebers im Lockdown,
- das Vergütungsrisiko für betriebliche Quarantäneanordnungen,
- die Nachgewährung von Urlaubstagen bei Quarantäne,
- Kündigungen wegen Verstoß gegen Corona-Regeln,
- den Erschwerniszuschlag wegen des Tragens von OP-Masken,
- Mitbestimmungsrechte des Betriebsrates,
- Videoüberwachung von Corona-Schutzvorschriften,
- oder das Recht auf Homeoffice während der Coronapandemie.
Die Zusammenstellung der Urteile mit jeweils kurzen Erläuterungen können Sie hier einsehen.
